フィッシュ!―鮮度100％ぴちぴちオフィスのつくり方

表紙がやたらと厚くて、中身が薄くて、おとな向けの絵本といったところでしょうか。20-30分もかからずに読み通すことが出来ます。実際おとな向けの組織開発にまつわるおとぎ話といったところでしょうか。この単純さがアメリカ人には分かり易いのでしょうが、そして、たれだってこんな素敵なチェンジエイジョントになりたいと思うでしょうが、この本で描かれるような単純な人間、そんな単純な人間の集まる組織って何なんでしょうか？かえって、複雑な人間的な魅力を放棄して、単純なおとぎ話の人物になりたいのでしょうか？

とてもアメリカ的な表面的な良心さの沢山詰まった本です。それをそのように感じないのが彼らの強みでもあったのですが、これからの世の中、アメリカ一辺倒の価値観が崩れた中で、このようなアプローチが盛んに批判にさらされる世の中こそ、健全であるでしょう。

高校生位のときの、希望にあふれる未来いっぱいの気持ちをひと時思い出したい人には良い本でしょう。
またいわゆるシステムに疑問を持たないで日々の業務を一生懸命やってくれるマニュアルワーカーの開発には参考になる点もあるでしょうが（スーパーや病院）、そもそも自分達の行っていることをクリティカルに見る必要のあるリーダー育成には、むしろ有害であるでしょう。　

サブタイトルをつけるとしたら、監獄で刑期満了まで少し楽しく過ごす方法、とでもなるでしょうか。

この本を手にとってまず最初に驚いたのは、
表紙を開いたカバーに、この本の結論になりそうな「イキのいいオフィスへの４つのコツ」が書いてあること！
裏表紙の帯にも書いてあるし…このもったいぶらない感じすごくかっこいい！

中身はこの「４つのコツ」を補完するエピソードがいくつか、ではなく
一本のストーリーで語られている。
小説のように難しい文章表現ではなく、児童文学風。
しかしながらその場の情景をきちんと思い起こせる翻訳がなされており、やさしい印象を与える。

そう、この本から感じる雰囲気には優しく、包み込んでくれるような暖かさがある。
オフィス空間を良くする為の専門書やコンサルタントとは違う、
自分の目線で一緒に悩んで、励ましてくれる、古くからの「ともだち」のような本だ。
読みすすめるうちに、自分が今どうしたらうまくいくか、どの段階で悩んでいるのか分かってくる。
そして自分にもできる気がしてくる。できない理由がわかってくるのだ。

自分に自信がなくなったときや、うまくいかないときに思い出したくなる話がまたひとつ増えました。

主人公のメアリー・ジェーンが魚市場からヒントを得て
「ごみ溜め」と呼ばれていた自分の部署を
活気ある空間に変えていくストーリー。

態度を選ぶ事、遊ぶ事、人を喜ばせる事など、
ちょっとした意識が変わる事で退屈な職場が盛り上がっていく様は
自分でも実践出来そうな気がして元気になれました。

何より、周りを変えようとする前に
自分自身で積極的に自信を取り戻し、
変わる努力をする主人公から勇気を貰いました。
どうもありがとう！！

以前、出版されたときにも読みましたが、そのときよりもかなり深く染み入る本でした。
態度を選ぶ、というところが以前の私では頭だけで捉えていたのだな、と感じました。
あれから、数年。いろいろな体験と、態度を選ぶ、という実体験がある上で読むと、
深く深く染み入ります。やはり、私にとってのバイブルです。

「態度を選ぶ」「遊ぶ」「人を喜ばせる」「注意を向ける」

仕事そのものは選べなくても、どんな風に」仕事をするかは自分で選べる。

その通り。

でも、モチベーションを持続するのは難しい。