「求人していない会社」に転職・就職する方法―成功実例による「自己開拓転職」のススメ

この本は、とてもユニークな本であり、「職がなければ自分で探しに行く！」という視点からすると本当に前向きな本です。

通常、就職・転職となるとどうしても受け身になりがちですが、本書ではそういう視点にとらわれずに、どうすれば「求人していない会社に採用してもらえるか」という具体論を詳述したものになっております。

こういう転職方法を本書では「自己開拓転職」と定義しています。

「人材紹介会社は求職者に求人を紹介するために登録を募るのではありません。契約先企業の厳しい求人条件にマッチングする人を探すために、登録者を募るのです。こうした人材紹介会社の実態をよく理解した上で利用することが大事です」（P19）と著者は指摘されておりますが、さすが人材紹介会社を経営しておられるだけに説得力が違います。

詳しくは本書にゆずりますが、主に中高年向けに記述されていますが、まったくの未経験でなければこの本は若年層にもかなり有効かと思われます（新卒の方なら多少得られるところはあると思います）。

皆様のご健闘をお祈り申し上げます。